幼師的工資低得可怕，那麼辛苦還比不上入廠打工的

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57%拿著2000元以下的工資

29%拿著2000-3000的工資

也就是86%的幼師的工資，有時候還不上一個服務員啊！

以下是Yoyo之前的調查問卷的數據

下表為珠三角地區非編製幼師的工資水平

周燕 賴淑賢《試析非在編幼兒教師工資薪酬的法律與政策保障》

聽聽幼師真實的聲音，拿著1000多的工資大有人在！

有些農村地區居然只是幾百的工資

好一點的拿到5000元，可也已經有30年的教齡！

（以下名字做了處理）

鳳鳳：工資一千六。完全不敢請假。扣全勤扣工資。喝水什麼的不說了。一天就能上兩次廁所中午小朋友睡了下午小朋友離園了。每周十個教案。每月案例分析教學反思。真的心累。不過我除了工資低這一條其他的我都還滿意。畢竟班上寶貝們真的太可愛。每天跟他們在一起真的還是很開心。我愛我的行業。不過還是希望工資能高點。無奈- –

西來：我們還好，大概就是一天100,一個月除過周末，你上多少大概就是多少，三月份還能拿2300左右。

風箏：就是工資低。要是工資稍微高點真的就完美了。第一個月我們上了20天本寶寶領了一千二。內心幾乎崩潰

默默：一個月工資才一千多，病一次就花了一半錢不說，還要被園長一整說，咳的肺疼，聲音嘶啞都在上課，真是一把鼻涕一把淚。

山邊起：山東農村工作二十七年的非在編幼兒教師，工資待遇低到幾百塊錢，還是從幼兒保育費擠出，更別說五險一金了，期待早日解決我們的待遇問題！

南屋：工資一千多，是有寒假暑假，可是沒工資的，一懷孕就被辭掉，幼師苦而累，還不討好……可是怎麼辦，學了這個專業，必須堅持下去…其實只要家長不要那麼多無理的要求，作為幼師的我，還是很熱愛這份工作的……俗話說：干一行愛一行…而且撇開外在因素來說，小朋友真的很可愛…

星星型：我是幼師，現在我都不想做了。 面對某些家長，園長的各種臉色，工資低的可憐。 剛走過去1000 現在交了兩年，1400 而每個月還擔心，會不會扣工資，生怕自己哪一點沒做好，又一不小心扣工資。

小小：雖然是每月5000左右，但是這是基於接近30年教齡，成熟型一線教師和青年教師做的是同樣工作，智力和體力一樣不能落下，在崗位上領導的要求不會因為年齡的原因而減少，但是由於成熟型教師的豐富經驗有時反而增加了工作量。青年教師的確是工資偏低，要吸引更多教師的確可以從增加工資入手。

紅衣：我自己可以一學期都不請一天假，可今天我閨女反覆發燒不得不請了半天假，陪閨女看病的時候還在一直擔心學校的孩子們！反覆叮囑幫我帶班的老師（其實真的不放心交給別人）本來閨女四歲了，該要二胎了！現在就想著把這班孩子送畢業，我就去生二胎……也算是沒了牽掛

大姐大：呵呵，我是幼兒園中班老師，我懷孕三個月的時候感冒了，其實捂兩天就會好的感冒，因為不能請假，硬是拖了一個半月，產檢的醫生都罵我，說我太不負責任了，同事都看不下去讓我請假他們幫我帶幾天，可是不想欠人情，唉，幼兒園老師真的特別辛苦啊。

吳中：理解幼師，可家長也沒多餘的錢啊，真希望國家補貼幼師工資，一個月至少一萬，自己一個人帶孩子就累，更何況帶那麼多，一會拉屎一會拉尿，真想不通年紀輕輕工資那麼低去當什麼幼師啊，聽你說那麼多更覺得幼師辛苦，還不如進廠輕鬆，為什麼去當幼師呢？？？？？？

心歡：如果每個人都這麼想，那就沒有幼師這個行業了。很多年輕的女孩子選擇幼師這個行業 是因為真的喜歡小孩子。喜歡他們的單純 喜歡他們的笑。但是現在的社會輿論壓力壓的一部分老師喘不過氣，一有虐童事件就開始大肆宣揚，但是這也是個別的不是嗎？如果家長給老師一點點的關心 那老師會更加開心。

總之：幼師真的是操著賣白粉的心，拿著賣白菜的錢。

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